14 tyypit suhdetta pettymyksiä olemme usein näkymät

Joskus käymme läpi elämän ja suhteet anteeksi ja unohtamatta, koska emme halua hikoilla pieniä juttuja ja yritämme kovasti valita taistelujamme. Mutta joskus nämä pienet asiat nousevat ja päädyt pettymään, vaikka sitä ei edes tiedä. Jotkut saattavat olla suhteissa, toiset voivat olla perheen, ystävien tai jopa työn kanssa. Jos et tunne hyvää ja se on jatkunut tarpeeksi kauan… älä tunne, että sinun täytyy unohtaa se.

14 Unohdetut pienet yksityiskohdat

Mitä siis, jos kumppanisi unohtaisi syntymäpäivän tai vuosipäivän, tai perheen illallisen, jonka sinun piti mennä? He ovat olleet todella kiireisiä töissä, verkottumalla korkeampien yritysten kanssa, tulevat kotiin loppuun, ja he ovat yleensä niin hyviä tuollaista, eikö? Ehkä satunnainen slip-up on kunnossa, mutta jos tämä on yleinen tapahtuma, ehkä se tarkoittaa, että he eivät juuri ole sinuun. Haluatte tukea heitä ja mitä tapahtuu heidän elämässään, mutta se ei tarkoita, että heidän pitäisi unohtaa sinusta ja mitä tapahtuu omassa. Kaikki nämä pienet asiat voivat myös lisätä jotain suurempaa ja luoda ajan myötä kaunaa.

13 Gossiping sukulaisten tai ystävien kanssa

Ehkä joskus kumppanisi tai ystäviesi tarvitsee vain purkaa hieman jonkun toisen kanssa, joka todella tuntee sinut ja kuka voi auttaa heitä puhumaan asiasta, mutta jos pidät kiinni tästä, varsinkin jos se ei ole huolissaan, vaan enemmän röyhkeä juoru, se varmasti tuntuu petokselta. Eikö sinun pitäisi olla teitä kaksi maailmaa vastaan? Kumppanisi eivät jaa kaikkia kiusallisia hetkiä, joiden pitäisi olla salassa… ?

12 Ei koskaan järjestetty

Jotkut ihmiset eivät oikeastaan ​​vain järjestä, olipa kyse sitten matkalle tai työpöydän tilasta. Mutta se on todella helppo päästä tavalliseen tapaan antaa tälle henkilölle pääsy koskaan suunnittelematta mitään - kaikki matkat, päivämäärät ja jopa illallisen päätökset putoavat sylissänne, samalla kun salaat hätkähdyttävän, että he eivät koskaan panostaneet suhteeseen! Ennen kuin näin tapahtuu, puhu heille. Ja ehkä jopa antaa heille jotain tehdä - ja luottaa heitä tekemään se. He ovat loppujen lopuksi toimivia aikuisia. He voivat käsitellä sitä. Se saattaa vain ottaa heidät muutaman yrittämään saada sen niin oikeaksi sinä olisi… mutta se on sen arvoista, kun he vetävät sen pois, ja voit jakaa suunnittelun ja organisaation ponnistelut.

11 Vain suukko baarissa…

Se oli vain yksi kerta, eikö? Se ei koskaan tapahdu uudelleen? Jokaisella on erilainen määritelmä siitä, mitä huijaaminen on, ja kun tiettyjä rivejä on ylitetty. Varmista, että olet molemmat samassa sivulla, ja jos näin tapahtuu, varmista, että olet todella yhteydessä siihen ja joko anteeksi ja unohtaa tai siirry eteenpäin. Et halua olla jatkuvasti miettinyt, jos he ovat jonkun toisen kanssa, tai jos olet tarpeeksi hyvä, tai jos se oli todella kerran.

10 Epäonnistuminen suurista asioista

Ehkä puhut ja tekstiä kumppanisi kanssa joka päivä. Ilmeisesti kommunikoi, eikö? Teknisesti kyllä, mutta pyytäen kumppaniasi tarttumaan maitoon kotiin tai sanomaan, että olet kiireinen työssä, ei ole aivan ainoa tiedonanto, jota tarvitset. Jotta voit varmistaa, että suhde kasvaa, sinun täytyy puhua suurista juttuista joissakin pisteissä, rahoissa, häät, uskonto. Todella. Ja kieltäytymästä puhumasta näistä asioista tai jättämästä ne huomiotta, on viime kädessä suhteiden pettäminen.

9 Pienistä asioista ilmoittamatta jättäminen

Myös pienet asiat ovat tärkeitä. Kaikki ei voi olla politiikkaa ja uskontoa eikä lapsia (tai ei lapsia). Suosikkivärisi tai juustosi tyyppi, mitä haluat tehdä hauskaa varten, mitä pikku asioita ärsyttää sinua… nämä kaikki ovat tärkeitä, ja jokapäiväinen perusta suhteellesi. Tämä liittyy viestintään toistensa elämästä yleensä. Kuinka syvällisesti sinä olet, onko se yksityiskohtainen aikataulu tai ”Olen melko kiireinen tällä viikolla, mutta näe sinut illallisen perjantaina kiinni.” Ei viestintää ja ei viettää aikaa yhdessä = mitään suhdetta. Jos olet samassa talossa, vain roommates.

8 Stonewalling

Ah. Viestintä. Uudelleen. Viestintä on todella avain! Stonewalling, kieltäytyminen työskentelemästä asioista, tietojen tai tunteiden pidättäminen tai sanomalla "mikään ei ole väärin" tai "kaikki on hieno" ei hyödytä mitään tai teitä tai suhdetta. Suhteen tarkoituksena on rakentaa intiimi ja luotettava kumppanuus, ja tämä ei voi tapahtua, jos kieltäydyt kirjaimellisesti puhumaan asioista. Tämä vain rakentaa turhautumista molemmin puolin ja tarkoittaa, että mitään ongelmia ei saada aikaan. Ehdottomasti ei vahvista mitään tällä tavalla.

7 Pitkän matkan ongelma

Joka syystä - koulu, työ - olet päässyt pitkän matkan suhteen. Tämä on niin vaikeaa kuin se on, mutta kun huomaat, että olet tehnyt kaikkensa, se vain vaikeutuu. Sinä olet se, joka asettaa kaikki Skype-puhelut, ja yksi Airmiles-pakettisi jokaisen mahdollisuuden mennä katsomaan niitä. Mutta he eivät ole lähteneet näkemään sinua kerran. Lennot menee molempiin suuntiin. Ehkä on aika aloittaa näissä pisteissä ja ylitunnit viikonloppumatkalle Vegasiin tai all-inclusive-Meksikoon…

6 Vähäisten lupausten rikkominen

Olet molemmat saanut tämän viestinnän! Loistava. Mutta entä jos kumppanisi on riippumatta siitä, kuinka avoin olet, rikkoo ne pienet asiat, jotka he ovat luvanneet olla tekemättä? Ehkä olet toistuvasti kertonut heille, kuinka itsetietoinen se tekee sinusta, kun he haastavat muita ihmisiä julkisesti, tiedät, että sinun ei pitäisi olla, eikä sinun pitäisi tulla mustasukkaiseksi, mutta et vain voi auttaa sitä. He ovat sanoneet, että he yrittävät pysähtyä, mutta et näe mitään työtä. Ei ole hyvä tapa tuntea, ja saatat ihmetellä, mitä muita lupauksia he rikkovat tai mitä he eivät toimi.

5 Ei hae apua vakaviin ongelmiin

Rakastat kumppaniasi ja haluat olla mahdollisimman tukevia, varmistaen, että he ovat terveitä ja onnellisia. Valitettavasti olet huomannut jotakin epäterveellistä käyttäytymistä, ja he ovat kieltäytyneet tunnustamasta, että heillä on ongelma, tai tunnustavat ongelman, mutta kieltäytyvät saamasta apua, sanoen, että he voivat korjata sen itse. Nämä voivat olla vakavia, turhauttavia kysymyksiä, jotka eivät vain vahingoita suhdetta luottamuksen ja huolen suhteen, mutta joilla voi olla myös muita vaikutuksia, mukaan lukien henkinen ja emotionaalinen terveys molemmille osapuolille, tai enemmän konkreettisia vaikutuksia, kuten talouteen. Näitä voidaan käsitellä, mutta molempien kumppaneiden täytyy sitoutua.

4 Aseta lapset (tai työ tai intohimo-hanke) ensin

Nämä ovat erittäin tärkeitä asioita elämässäsi, mutta muista, että olet pari, ja olet tässä yhdessä. Tarvitset aikaa olla pari. Älä tule muukalaisiksi, koska olet viettänyt koko ajan näihin muihin tärkeisiin asioihin. Olet myös tärkeä yhdessä. On vaikea löytää tasapainoa niin monien eri prioriteettien välillä, mutta molempien pitäisi tehdä niin. Älä odota, kunnes lapset ovat poissa tai olet eläkkeellä, tai olet pelastanut maailman. Työskentele yhdessä kaikkien kanssa.

3 Emotionaalinen pettäminen

Olemme kaikki tehneet sen - huomaat, että jonkun puhelimen lukitus on avattu ja he ovat juuri saaneet viestin, tai heidän Facebookinsa on jätetty auki. Et voi auttaa, mutta lue se! (Vaikka ehkä vähän luottaa pettymykseen siellä ...) Olet utelias näkemään, mitä pojat suunnittelevat viikoittaiseen yöhönsä, tai mitä hän on ollut töissä, jotta voit kurkistaa heidän viestinsä… ja huomaa viestin joku, jota et tiedä. Hyvin flirtti viesti tai sellainen, joka ei ole koskaan sanonut teille. Et voi kertoa mitään fyysistä tapahtunutta, eikä ehkä mitään, mutta näet, että kumppani on emotionaalisesti sijoitettu tämän toisen henkilön kanssa. Et voi auttaa, mutta olla loukkaantunut.

2 Perheiden pettäminen

Olet iloinen siitä, että perheesi tykkää kavereistasi ja kumppanistasi, mutta olet heidän lapsensa, eikö? Se ei aina näytä näin ... Miksi äitisi kommentoi jatkuvasti Facebook-viestejä, antaa neuvoja lukioille ja miksi vain kumppanisi saivat kutsua illalliseen tai kalastamaan isänne kanssa? Et saanut joulukorttia… miksi he olivat? On todella hienoa, jos kaikki rakkaasi käyvät niin hyvin, mutta ehkä keskustelkaa kaikkien kanssa ennen kuin kateus tulee kaikkien näiden suhteiden tapaan.

1 Ongelma toimistossa

Asiat ovat olleet hyvin töissä. Olet ottanut uusia tehtäviä, aloitit mentorointimahdollisuudet uudemmille työntekijöille, tehnyt joitakin ammatillista kehitystä ja todella kasvanut sen jälkeen, kun olet aloittanut yrityksen. Olet valmis ottamaan maailman ... ja että uusi asema he mainostavat! Kaikki muut sanovat, että olette tehneet hyvää, ja sanoo arvostavansa tekemääsi työtä. Ennen kuin istut puhumaan uudesta paikasta, ja kerrot olevasi yhä nuori ja sinulla ei ole tarpeeksi kokemusta… Mitä !? Vielä pahempaa, kun henkilö, jonka he päättävät palkata, on vähemmän päteviä kuin sinä!